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2017

“進階與蝶變”— —中證金葵花受邀參加2017中國財經峰會冬季論壇

發布者:品牌公關部 來源:中證金葵花品牌公關部

 

 
2017年11月30日,“進階與蝶變”— —2017中國財經峰會冬季論壇在北京金隅喜來登酒店盛大召開。本次峰會以“進階與蝶變”為主題,邀請政界精英、工商界領袖、經濟學翹楚、創業家及新青年代表諫言中國經濟升級路徑,共同探討新時代背景下的發展之路。中國財經峰會是經濟領域最具影響力的思想盛會之一,自2012年開始至今已成功舉辦六屆。中證金葵花助理總裁董旻女士受邀在本次峰會發表主題演講,與眾多業內嘉賓展開思想的碰撞,匯聚和分享商業智慧。
 
 
 

2017中國財經峰會冬季論壇活動現場

 

在題目為《FOF投資,關鍵在‘人’》的主題演講中,董旻女士說道:“中證金葵花成立于2015年3月,是一家專注于FOF的私募基金管理機構,目前我們的管理規模達到了93億,發行的產品數量也有163支,所發基金產品橫跨多個熱點產業,遍及各個投資階段。多年的投資實踐告訴我們, FOF投資的關鍵在于‘人’。FOF連接兩端,資金端的小LP、資產端的小GP。目前,市場中份額占比較大的LP是社會富有家族及個人,社會經濟經過了數十年的發展,這些人群掌握大量社會財富,對于資產保值增值的需求提升,對投資也持相對樂觀的態度,但受到個人自身的專業性限制,在風險把控、行業選擇、資產配置的全品類選擇上相對較弱,且對于項目也難以掌握第一手的信息。另一端,專業GP同樣數量龐大,優質平臺也是不勝枚舉,但盈利能力高者仍極為稀缺。同時,對于投資人而言,GP業績不公開,操作不透明,信譽水平無法丈量也是行業一大痛點。而FOF的價值正是為解決LP、GP間的信息不對稱;在降低投資門檻的同時,不降低投資質量,用信任將LP與GP串聯在一起,以自身專業資產配置能力,幫助投資人找到符合其收益預期、風險承受能力的管理人;幫助投資人甄選投資能力、專業水平、道德修養齊高的專業管理人的核心主流基金;在投后出現問題時候,以其機構的力量為基金做好全力救濟,更好的維護和服務于投資人。”

 
 
 

中證金葵花助理總裁董旻女士發表主題演講

 

主題演講結束后,董旻女士接受了千龍網的直播專訪,面對記者提出的FOF發展變化及未來趨勢的問題,董旻女士說道:“2015年以來,在雙創戰略驅動下,中國多層次資本市場得到了快速發展,截至2017年10月底,在協會備案的私募FOF類產品達到8229只,合計管理規模為1.44萬億元,占私募基金管理總規模的13.4%。從其基金屬性來看,FOF基金在分散投資風險、豐富產品配置方面有著天然優勢,將是未來中國股權投資市場重要的投資工具。”

 

 

董旻女士接受媒體記者采訪

 

董旻女士還指出:“但是在快速增長的背后,國內FOF面臨三大挑戰:相較于歐美發達國家完善的金融體系,我國VC/PE母基金市場發展格局還處在初期階段。其次,國內大類資產的缺乏導致FOF基金無法發揮出其優勢,造成FOF基金與子基金趨同。最后,就是人才,任何一個新興行業都需要人才去支撐。目前國內的專業FOF人才仍然很稀缺,但是隨著FOF基金模式的發展,已經有越來越多的人進入這一新興投資領域。”

 

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